Система 5С в рамках бережливого производства на Стерлитамакском нефтехимическом заводе прочно вошла в производственный процесс и последовательно применяется на всех рабочих местах. На предприятии подвели итоги диагностики по системе 5С за IV квартал 2025 года. Несколько кварталов подряд оценка проводилась с первого предъявления, что повысило требования к результатам. Система 5С включает пять последовательных этапов: - Сортировка - чёткое деление всех вещей на нужные и ненужные, от последних необходимо избавиться. - Соблюдение порядка - организация хранения вещей позволяет не тратить время на их поиски. - Содержание в чистоте - рабочее место всегда должно быть чистым и аккуратным. - Стандартизация предполагает создание необходимых инструкций и других регламентов. -

В преддверии Нового года состоялось торжественное мероприятие для работников Стерлитамакского нефтехимического завода, посвященное 65-летию предприятия. Мероприятие открыл исполнительный директор АО «СНХЗ» Олег Шурупов. В своей приветственной речи он поблагодарил коллег за преданность делу, профессионализм и неоценимый вклад в развитие компании. Центральным моментом вечера стала церемония награждения. За добросовестный труд и высокие профессиональные достижения почетные грамоты, дипломы и благодарственные письма получили 65 работников завода. Награды вручали руководители предприятия и почетные гости: глава администрации Стерлитамака Эмиль Шаймарданов, председатель Совета федерации профсоюзов Республики Башкортостан, член генерального Совета федерации независимых профсоюзов

СНХЗ подвели итоги ежегодного видеоконкурса «Новогоднее поздравление коллег!» В рамках конкурса заводчанам было предложено создать видеоролик с креативным поздравлением коллег с наступающим праздником. Коллективы подразделений придумывали оригинальные сценарии, костюмы, декорации. Победителей конкурса определило жюри, а победителя в номинации «Приз зрительских симпатий» выбирали с помощью онлайн-голосования в официальной группе "СНХЗ • Компания в лицах". Призёрами новогоднего конкурса стали:   «Самый креативный новогодний сюжет» ▫ 1 место – коллектив газоспасательного отряда ООО «Защита» ▫ 2 место - коллектив отдела главного энергетика ▫ 3 место – коллектив отдела кадров   «Самое

    В преддверии наступающего Нового года на СНХЗ поздравили цеха с наивысшим комплексным показателем по охране труда и промышленной безопасности. Ежегодно Дед Мороз и Снегурочка поздравляют трудовые коллективы цехов, добившихся высоких показателей в сфере охраны труда и промышленной безопасности. Работники искренне полюбили эту предновогоднюю традицию. Встречая сказочных персонажей, заводчане читали стихи, пели новогодние мелодии и водили хороводы. По итогам подсчета комплексного показателя, который оценивался в течение года, были выделены шесть цехов, которые были вовлечены в вопросы охраны труда, принимали активное участие в улучшении условий труда на рабочих местах, посещали мастер-классы, семинары: ИП-2-6, ТИБА, И-7-10, Е -1-9-12а, Н-4-5, ЦЗЛ. «Комплексный