28 декабря 1963 года получен первый изопреновый каучук СКИ-3 на опытном производстве Стерлитамакского нефтехимического завода, что послужило отправной точкой в истории предприятия. В историю отечественной нефтехимии СНХЗ вошел как родоначальник производства изопренового каучука. В послевоенные годы спрос на каучук резко увеличился. Советские ученые занимались настойчивыми поисками синтетического аналога натуральному. После долгих научных изысканий и фундаментальных исследований учёные нашли метод производства синтетического каучука, и в конце 1960-х годов началось строительство заводов по производству синтетического каучука, в том числе в Стерлитамаке. СНХЗ стал опытной площадкой для развития производства синтетического каучука. Там разрабатывались новые технологии и строились

  На СНХЗ поздравили цеха с наивысшим комплексным показателем по охране труда и промышленной безопасности в преддверии наступающего Нового года. Эта предновогодняя традиция очень полюбилась работникам. Каждый год сотрудников цехов, достигших высоких результатов в области охраны труда и промышленной безопасности, поздравляют Дед Мороз и Снегурочка. По итогам подсчета комплексного показателя, который оценивался в течение года, были выделены одиннадцать цехов, которые принимали активное участие в улучшении условий труда на рабочих местах, посещали мастер-классы, семинары и были вовлечены в вопросы охраны труда: И-5В, И-3, ИП-3-4-5, И-11, складской цех, Д-5-6, Е-2, ОТК, ППР МО, ЭиРЭ. Сказочные герои принесли с собой атмосферу настоящего праздника. Заводчане читали стихи, пели

На Стерлитамакском нефтехимическом заводе завершился всеми любимый конкурс новогодних видеопоздравлений, главной идеей которого было создание праздничного настроения у коллег. По условиям конкурса сотрудники нужно было креативно и весело поздравить коллег с наступающим праздникам, создав предновогоднюю атмосферу в кадре видеоролика. Стоит отметить, что в этом году, как и в предыдущие годы, команды цехов, отделов, подразделений подошли к делу с еще большей изобретательностью, придумав оригинальные новогодние костюмы, праздничные декорации, интересные сюжеты, технически сложные переходы. Победители конкурса были определены жюри, а победителя в номинации «Приз зрительских симпатий» выбирали с помощью онлайн-голосования в официальной группе СНХЗ • Компания в лицах. Итак,

12 декабря состоялась интеллектуальная викторина «Кайдзен-Квиз», организованная отделом производственных систем, для самых активных и неравнодушных к производству сотрудников Стерлитамакского нефтехимического завода. Мероприятие объединило 60 единомышленников, активно участвующих в программе «Предлагай, создавай, совершенствуй!». Принятые к реализации и проработке в течении 2023-2024гг. 186 кайдзен-предложений помогли усовершенствовать технологические и бизнес-процессы, снизить затраты на ремонтные работы и энергоресурсы, улучшить условия труда. Викторина, сочетающая в себе интеллектуальные тематические задания и элементы юмора, проводится уже второй год с целью мотивации и создания единого сообщества для авторов кайдзен-предложений. Десять сборных команд